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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Aide à domicile (H/F)

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 22/04/2024
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 173JLJT
 
 

Aide à domicile (H/F)

Description du poste
 
Offres de CDI de 104 heures par mois (évolutif) en TUTORAT. Postes à pourvoir dans tout le Gard :

Intéressé.e par le secteur de l'aide à domicile et vous souhaitez vous former ?
En rejoignant l'action de tutorat de Bonjours vous bénéficierez d'un accompagnement à la prise de poste avec des interventions en binôme avec un tuteur et des formations pour pouvoir intervenir au domicile de personnes âgées, en perte d'autonomie mais aussi auprès de particuliers actifs.
Vous assurerez des missions d'aide à la vie quotidienne : ménage courant, repassage, courses, aide à la préparation et à la prise des repas, accompagnements extérieurs et garde d'enfants.
Vous assurerez également de l'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne : aide au coucher/lever, aide au transfert, aide à la toilette.
Vous serez encadré.e par une équipe administrative de proximité disponible au quotidien et aurez du temps d'échange avec votre tuteur.

Horaires de travail : du lundi au samedi, dimanches et jours fériés en roulement et astreintes.

Avantages : Trajets indemnisés en kilomètres et en temps selon les règles en vigueur, Possibilités d'aides auprès d'Action Logement, Téléphone portable professionnel, Politique de prévention des risques professionnels, Equipement de travail.

Horaires : temps partiel Travail dimanche et jours fériés
Profil recherché
 

Compétences

  • Règles d'hygiène et de propreté - Exigé
  • Contrôler l'état des stocks - Exigé
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Horaire de 11.72 Euros sur 12.0 mois
 
 
 
 
 
 
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