Agent polyvalent des interventions techniques (H/F)

Placé(e) sous l'autorité du Maire, vous assurez l'ensemble des opérations techniques de maintenance et d'entretien de la voirie, des espaces verts, des bâtiments et du matériel communal au sein d'une équipe de 2 agents techniques.
Missions:
-Entretien de la voirie et des espaces verts : fauchage, élagage, débroussaillage, maçonnerie...
-Déneigement des voies communales
-Entretien des bâtiments communaux: plomberie, peinture, électricité, menuiserie. et du parc locatif
-Entretien préventif et curatif des réseaux d'eau potable, d'assainissement et captages
-Entretien et gestion du matériel communal (véhicules, outils et local technique...)
-Conduite d'engins agricoles et de travaux publics (tracteur, tracto pelle, chasse-neige...)

Profil:
-Formations et expériences dans les métiers du bâtiment, travaux publics ou espaces verts
-Formations habilitations électriques souhaitées
-Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
-Grande disponibilité et polyvalence
-Travail en autonomie ou en équipe
-Rigueur, réactivité, discrétion et esprit d'initiative
-Sens du service public et de l'intérêt général
Connaissances spécifiques:
-Permis B / Permis C (poids lourd) exigés
-CACES engins de chantier A-C-E souhaités (anciennement 1-4-8)

Conditions:
-Traitement indiciaire + régime indemnitaire selon profil + NBI (si statutaire)
-Participation à la prévoyance et CNAS
-Astreintes hivernales du 15/11 au 31/03.
-Horaires parfois décalés en fonction des obligations de service et des saisons
-Facteurs de pénibilité (contraintes physiques et climatiques)

Prise de poste le 1er JUILLET 2024.
Candidature complète, CV + LETTRE DE MOTIVATION à adresser avant le 17 mai 2024.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

• #LNV - Souhaité
• #EMPLOIPUBLIC - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération grille indiciaire