Affréteur (H/F)

Rejoingnez une PME aux fortes valeurs humaines, implantée dans le quart Sud-Est (Montpellier, Narbonne, Toulouse).

Contrat : CDI
Horaires : 35 + 4H /semaines _ pas de télétravail
Rémunération selon profil : 32K? - 38K? brut + Primes 13eme mois + Primes sur marge brute + Mutuelle et prévoyance payée à 85%

Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous serez rattaché(e) à la directrice d'agence.
Vous vous appuierez sur votre réseau professionnel afin d'assurer l'organisation du transport en respectant le meilleur rapport qualité/prix, les délais impartis et la réglementation en vigueur.

MISSIONS

- Organiser la prestation transport, dans une logique d'optimisation et de la satisfaction clients au niveau national et international
- Négocier et acheter les prestations de transport au meilleur coût et dans un objectif de rentabilité au niveau national et international
- Contrôler le bon déroulement de la prestation et gérer le suivi des dossiers clients,
- Veiller à la satisfaction des clients et au respect des réglementations en vigueur,
- Développer, fidéliser et suivre le portefeuille d'affrétés existant.
- Enregistrer les ordres de transport client
- Analyser les tableaux de bord de son activité (CA, marge, productivité) et établir les plans d'action nécessaires à l'amélioration des résultats


PROFIL

Expérience affrêtement : routier ou autre
La maîtrise de l'anglais- espagnol - allemand est un +
Curiosité et volonté de montée en compétences (maritime, aérien, frigorifique)
Sens client et commercial, excellent relationnel
Valeurs fortes et éthique dans le travail.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Documentation de transport - Souhaité
• Constituer un dossier de transport - Souhaité
• Créer une documentation technique - Souhaité

Langues

Anglais - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Annuel de 32000 Euros à 38000 Euros sur 12 mois